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Ausgabekraft für Schulessen in Teilzeit (m/w/d), befristet; 09/2026

Berlin
Teilzeit
Festanstellung

Rolle & Aufgaben

  • Portionieren und Ausgeben von gesundem Essen für Kinder an Schulen und Kitas vor Ort
  • Organisieren der Ausgabestelle
  • Kontrollieren der Essenslieferung, Qualität prüfen und Lieferschein abzeichnen
  • Tägliche Reinigung des Ausgabeplatzes und Spülen der vor Ort genutzten Geschirrteile (z. B. Warmhaltebehälter)
  • Einsatz als Küchenhilfe in unseren Küchen in Einzelfällen möglich      (z. B. für Zubereiten von kalten Speisen und Salaten)
  • Einhalten der hohen Hygiene- und Qualitätsstandards (HACCP      Konzept)
  • Dokumentation

Fachliche Voraussetzungen

  • Keine fachlichen Voraussetzungen notwendig, wünschenswert ist eine Ausbildung als Fachkraft im Gastgewerbe  
  • Erfahrung als Ausgabekraft im Gastrobereich oder in der Küche wünschenswert  
  • Kenntnisse von Hygienestandards wünschenswert

Persönliche Kompetenzen

​  
  • Sie arbeiten sehr sorgfältig und halten sich an unsere Arbeitsvorgaben  
  • Sie haben ein hohes Qualitätsbewusstsein  
  • Für Sie ist ein gepflegtes und sauberes Erscheinungsbild wichtig und Sie haben kein Problem damit, jederzeit hohe Anforderungen an die Hygiene einzuhalten   
  • Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen  
  • Sie arbeiten gern im Team und zeichnen sich durch ihre wertschätzende, respektvolle und kinderorientierte Kommunikation aus 
 

Das bieten wir

​  
  • Teilzeit  (20 h)
  • Standort: Spandau,  Havel-Grundschule (05G31)
  • 29 Tage Urlaub
  • BVG Deutschlandticket Job mit 15,75 € Zuschuss
  • Kostenfreie Angebote zu körperlicher und mentaler Gesundheit. Beide Themen sind uns sehr wichtig. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen, sowohl körperlich als auch mental gesund zu bleiben: Coaching-Flatrate und Mitgliedschaft im Urban Sports Club
  • Eine berufliche Perspektive bei einem langjährigen Partner der öffentlichen Verwaltung
  • Die Stelle ist ab 01.10.2026 zunächst befristet zu besetzen
  • Wertschätzendes und respektvolles Miteinander sowie intensive Einarbeitung „on the job“

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